검색어 : 통합검색[탁진국]
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- 건강한 조직 육성을 위한 조직문화 변화 전략
- 탁진국; 광운대학교 산업심리학과; (대한예방의학회 2001년도 제53차 추계 학술대회 연제집, v.2001, 2001, pp.44-54)
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- 꼰대경향성 척도 개발 및 타당화
- 정지현; 탁진국; 광운대학교 산업심리학과; 광운대학교 산업심리학과; (한국심리학회지 : The Korean journal of coaching psychology / 코칭, v.7, 2023, pp.153-196)
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- 일중독성향의 선행변인과 결과변인에 관한 연구
- 정병석; 탁진국; ; (韓國心理學會誌 : The Korean journal of industrial and organizational psychology/ 産業 및 組織, v.22, 2009, pp.295-317)
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- 공무원 상사의 코칭리더십이 직원의 혁신행동과 협력행동에 미치는 영향: 인지적 유연성, 동료의 성장가능성에 대한 믿음의 매개효과를 중심으로
- 박은희; 탁진국; 광운대학교 산업심리학과; 광운대학교 산업심리학과; (한국심리학회지 : The Korean journal of coaching psychology / 코칭, v.6, 2022, pp.57-93)
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- 사무직 직급에 따른 직무스트레스에 미치는 요인
- 탁진국; 홍현숙; 이강숙; 광운대학교 산업심리학과; 가톨릭대학교 의과대학 예방의학교실 및 산업의학센터; 가톨릭대학교 의과대학 예방의학교실 및 산업의학센터; (예방의학회지 = Korean journal of preventive medicine, v.35, 2002, pp.160-168)
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- 코칭리더십이 창의적 행동에 미치는 영향: 심리적 임파워먼트의 매개효과
- 성현정; 탁진국; 광운대학교 산업심리학과; 광운대학교 산업심리학과; (韓國心理學會誌 : The Korean journal of industrial and organizational psychology/ 産業 및 組織, v.30, 2017, pp.373-391)
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- 팀내 경쟁과 팀 몰입, 팀 만족의 관계: 관계갈등의 매개효과를 중심으로
- 강규산; 탁진국; 광운대학교 산업심리학과; 광운대학교 산업심리학과; (韓國心理學會誌 : The Korean journal of industrial and organizational psychology/ 産業 및 組織, v.24, 2011, pp.157-181)
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- 청소년의 학교몰입에 영향을 미치는 변인들에 대한 연구: 행동적 몰입을 중심으로
- 이연희; 탁진국; 광운대학교 산업심리학과; 광운대학교 산업심리학과; (한국심리학회지 : 학교, v.18, 2021, pp.153-174)
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- 크리스천 코칭역량 척도 개발 및 타당화
- 조은별; 탁진국; 상담코칭센터맘풀; 광운대학교; (한국심리학회지 : 코칭, v.8, 2024, pp.1-33)
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- 혁신지향 조직문화와 혁신행동의 관계에서 코칭리더십과 기본심리욕구의 순차적 매개효과
- 김선민; 탁진국; 광운대학교 산업심리학과; 광운대학교 산업심리학과; (한국심리학회지 : The Korean journal of coaching psychology / 코칭, v.7, 2023, pp.1-20)
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