-
31
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관료제적 규율, 희생제의 그리고 변화관리
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배종훈;
서울대학교;
(인사조직연구,
v.24,
2016,
pp.43-76)
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32
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기업과 시장의 구별짓기:기업이론 관점에서의 관료제
-
배종훈;
서울대학교;
(인사조직연구,
v.21,
2013,
pp.153-193)
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33
-
경영과 불평등: 4차산업혁명을 중심으로
-
배종훈;
서울대학교;
(정부학연구,
v.24,
2018,
pp.5-27)
-
34
-
The Tragedy of Contract and the Naturalistic Fallacy at the Workplace
-
배종훈;
서울대학교;
(Seoul Journal of Business,
v.26,
2020,
pp.1-19)
-
35
-
Strategic Management Research in Korea: Past 20 Years and Future Directions
-
Yangmin Kim,;
배종훈,;
정의교,;
;
(전략경영연구 = Journal of Strategic Management,
v.21,
2018,
pp.19-49)
-
36
-
The Elements of Learning : Coordination Capacity and Search Scale
-
배종훈;
강성춘;
서울대학교;
서울대학교;
(인사조직연구,
v.18,
2010,
pp.1-30)
-
37
-
사회적 자본의 이론적 개념과 오류
-
강성춘;
배종훈;
고려대학교;
고려대학교;
(인사조직연구,
v.15,
2007,
pp.225-252)
-
38
-
질문한다, 조직학습
-
김영규;
박상찬;
배종훈;
고려대학교;
한국과학기술원;
서울대학교;
(인사조직연구,
v.23,
2015,
pp.33-60)
-
39
-
Venture Capitalists in the Entrepreneurial Ecosystem and Fitness-reducing Competition
-
Seungyoung Lee;
배종훈;
Block Crafters;
서울대학교;
(Seoul Journal of Business,
v.28,
2022,
pp.31-66)
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40
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경영전략연구의 과거와 현재: 주요 접근법을 중심으로
-
정의교;
배종훈;
김양민;
이춘우;
성균관대학교;
서울대학교;
서강대학교;
서울시립대학교;
(조직과 인사관리연구,
v.34,
2010,
pp.219-270)