스타트업의 공유정신모형이 구성원의 이직의도에 미치는 영향 : 관계갈등과 과업갈등 지각의 매개효과
유다현
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| 자료유형 | 학위논문 |
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| 서명/저자사항 | 스타트업의 공유정신모형이 구성원의 이직의도에 미치는 영향 : 관계갈등과 과업갈등 지각의 매개효과 / 유다현 |
| 개인저자 | 유다현 |
| 발행사항 | 서울 : 숙명여자대학교 대학원, 2022. |
| 형태사항 | v, 60 p. : 삽화 ; 26cm |
| 대등표제 | The influence of startup companies' shared mental model on turnover intention :mediating effect of relationship conflict and task conflict |
| 학위논문주기 | 학위논문(석사) --숙명여자대학교 대학원 :글로벌서비스학과,2022.2 |
| 일반주기 |
지도교수: 김규동
|
| 서지주기 | 참고문헌: p. 48-53 |
| 분류기호 | 327 |
| 언어 | 한국어 |
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